Coordinateur carrière et paye du bureau de l'encadrement supérieur H/F

Rejoignez le bureau de gestion de l'encadrement supérieur en tant que Coordinateur carrière et paye. Vous serez responsable de la gestion administrative et de la paye des personnels de catégorie A+ et des contractuels hors groupe. Vous conseillerez les gestionnaires, participerez à l'élaboration des procédures, analyserez les situations de paye complexes et veillerez à l'application des réformes statutaires. Vous devez avoir une maîtrise des connaissances statutaires et des bases du droit public, ainsi qu'une expertise en paye publique.

Responsibilities

• Assurer le conseil aux gestionnaires et leur accompagnement dans tous les domaines de la gestion statutaire et paye.
• Participer à l'élaboration et à l'actualisation des procédures et le conseil pour leur amélioration en lien avec le chargé de mission.
• Analyser et résoudre les situations de paye complexes en appui avec le chargé de mission.

Profil recherché

• Compétences techniques
• RenoiRH

Connaissances statutaires et bases du droit public (maîtrise)

• Connaissance en paye publique (expert) tant pour les fonctionnaires que les agents contractuels
• Utilisation des outils informatiques (maîtrise)
• Savoir-faire

Qualité rédactionnelle (pratique)

Maîtrise des logiciels de traitements de texte et de calcul (maîtrise)

Capacité à proposer et accompagner le changement (maîtrise)

• Connaissance des mécanismes/procédures de gestion administrative et paye (maîtrise)
• Savoir-être
• Intérêt pour les ressources humaines
• Capacité d'écoute
• Sens du travail en équipe
• Sens de l'organisation
• Rigueur
• Discrétion

Profil de candidat recherché (le cas échéant)

Expérience des ressources humaines, de la gestion administrative et de la paye. Ce poste est également proposé à un secrétaire administratif confirmé.